• Het basis- en overlegmodel zouden verdwijnen uit de CAO PO, maar deze staan nog steeds in de cao. Hoe zit dit precies?

    Het klopt dat het basis- en overlegmodel verdwijnen en dat het werkverdelingsplan wordt ingevoerd. Dit geldt echter pas vanaf schooljaar 2019/2020. In art. 2.1 cao PO staat de invoering van het werkverdelingsplan. Per 1 augustus 2019 vervalt het huidige hoofdstuk 2 en komen de artikelen uit Bijlage XXI in de plaats van het huidige hoofdstuk 2. Dit betekent wel dat werkgevers en werknemers al in het schooljaar 2018/2019 voorbereidingen moeten treffen voor de invoering van het werkverdelingsplan in schooljaar 2019/2020.

    In oktober komt er een factsheet met een toelichting op het werkverdelingsplan.

  • De teksten voor de nieuwe cao voor het primair onderwijs zijn gereed. De teksten zijn de uitwerking van het onderhandelaarsakkoord dat de PO-Raad en vakbonden op 6 juni sloten. De betrokken medewerkers van de sociale partners hebben de afgelopen periode hard gewerkt, zodat de teksten nu beschikbaar zijn.

  • Hoeveel bedraagt de éénmalige uitkering en waarom is er gekozen voor deze uitkering?

    Alle medewerkers in het primair onderwijs krijgen in oktober een éénmalige uitkering van 750 euro (naar rato naar van de aanstelling en aanstellingsduur in 2018). Alle leraren (medewerkers in de L-schalen) krijgen in oktober daarbovenop een éénmalige uitkering van 42% van hun nieuwe maandsalaris (naar rato van de aanstelling en aanstellingsduur in 2018). Het geld voor de salarisverhoging is beschikbaar voor het hele jaar 2018 (vanaf 1 januari). De salarisverhogingen gaan echter pas in op 1 september. Het bedrag dat niet is uitgegeven in de eerste acht maanden van 2018, is omgerekend naar een eenmalige uitkering.

  • Schoolbesturen in het primair onderwijs kunnen komend schooljaar al gebruikmaken van een uitzondering op de ketenregeling voor vervanging bij ziekte. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een gezamenlijk verzoek van de PO-Raad en de vakbonden hiervoor positief beoordeeld.

  • De leden van de PO-Raad hebben ingestemd met het onderhandelaarsakkoord voor de CAO PO 2018. Ruim 88 procent van de leden is positief over het akkoord. De cao wordt maandag 2 juli definitief getekend. Daarmee worden de salarisverhogingen voor alle medewerkers op 1 september van kracht.

  • ''Met plezierige gebeurtenissen weet je vaak nog precies waar je was toen je het nieuws hoorde. Ik was in Venlo toen ik een telefoontje kreeg van Rinda den Besten, voorzitter van de PO-Raad, toen zij het goede nieuws bracht dat er een onderhandelaarsakkoord voor een nieuwe cao in het primair onderwijs was afgesloten.’’, zei minister Slob (Onderwijs) in de Tweede Kamer tijdens het debat over werkdruk en salarissen van leraren in het basisonderwijs.

  • Op het prikbord ‘Cao-akkoord CAO PO 2018’ vind je informatie over het akkoord voor de nieuwe cao voor het primair onderwijs. De komende tijd zullen we de informatie verder uitbreiden. Als je aanvullende vragen hebt over de nieuwe cao, kun je contact opnemen met de  Helpdesk . 

Pagina's