Vacature senior-adviseur onderwijsarbeidsmarkt
Wil jij werken aan aantrekkelijke en uitdagende werkomgeving voor professionals en het versterken van goed werkgeverschap in het onderwijs? En wil jij je inzetten voor de regionale aanpak van de personeelstekorten? Solliciteer dan naar de functie van senior-adviseur arbeidsmarkt bij de PO-Raad.
Wat ga je doen?
Als senior-adviseur arbeidsmarkt ben je specialist op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken en verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleid om personeelstekorten aan te pakken als ook het bevorderen van regionale samenwerking. Daarbij hoort ook het analyseren van trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en het vertalen van deze inzichten naar effectieve beleidsvoorstellen. Je geeft sturing aan diverse beleidsinitiatieven gericht op het ontwikkelen van een toekomstbestendige onderwijsarbeidsmarkt en bent verantwoordelijk voor vertegenwoordiging van de organisatie(doelen) buiten de eigen organisatie. Je zult ook secretaris zijn van verenigingscommissie Arbeidsmarkt en Arbeidszaken, een netwerk van bestuurders in het primair onderwijs dat adviserend is over arbeidsmarktvraagstukken en de cao en medeverantwoordelijk is voor het realiseren van onze strategische agenda.
Natuurlijk doe je dit werk niet alleen. Samen werken we aan onze missie: goed onderwijs voor alle kinderen. Je maakt in deze rol deel uit van een enthousiast team binnen het cluster Strategie & Advies. Ook werk je regelmatig samen met de VO-raad, vakbonden, het Ministerie van OCW en andere organisaties in de sector. Je adviseert in deze functie het dagelijks bestuur van de PO-Raad bij het bepalen van onze strategie en werkt mee aan onze lobby in Den Haag.
Wie ben jij?
- Je hebt een flinke dosis politiek-bestuurlijke sensitiviteit en strategische adviesvaardigheden.
- Je kunt je analyses vertalen naar concrete adviezen voor ons dagelijks bestuur, de vereniging en onze samenwerkingspartners.
- Je werkt daarbij graag constructief samen met je collega’s, onze leden en adviseurs van andere stakeholders.
- Je hebt kennis, ervaring en een netwerk op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken en lerarenbeleid
- Je bent nieuwsgierig, blijft op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen en vertaalt deze naar interessante initiatieven voor onze vereniging.
- Je krijgt energie van het werken in een vereniging met een divers stakeholdersveld en complexe vraagstukken
- Je hebt minimaal acht jaar werkervaring
Wat bieden wij?
- Een uitdagende functie voor 38 uur per week. Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. 32 uur is bespreekbaar.
- Je verdient tussen de €5.247,- en €6.737,- (afhankelijk van ervaring) bij een voltijdsdienstverband, gebaseerd op schaal 12 van de CAO Nederlandse Universiteiten. De PO-Raad heeft een 38-urige werkweek.
- Je krijgt een 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld en een pensioenregeling bij het ABP.
232 vakantie-uren bij een voltijdsdienstverband en de mogelijkheid tot opbouwen van extra compensatieverlof. - Je kan zowel thuis als op kantoor werken, inclusief internet- en thuiswerkvergoeding. We zorgen ook voor een bureaustoel en beeldscherm voor je thuiswerkplek;
- Als je reistijd naar ons kantoor bij station Utrecht Overvecht meer dan 10 kilometer is, krijg je een reiskostenvergoeding of een NS-Business Card.
Organisatieprofiel
De PO-Raad is een sectorvereniging voor het primair onderwijs. De vereniging behartigt de gemeenschappelijke belangen van de schoolorganisaties in het basisonderwijs, speciaal basisonderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs. Daarnaast is de PO-Raad aanjager van innovatieve projecten en kennisdeling voor het basisonderwijs en speciaal onderwijs.
Meer weten en solliciteren
Solliciteren kan tot 3 januari 2024. Stuur je cv en motivatiebrief naar vacature@poraad.nl. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Stijn Temmen, clustermanager Strategie & Advies (06 – 57 28 93 09).
De eerste kennismakingsgesprekken vinden plaats op 16 januari. De tweede gespreksronde is op 25 januari.