Onderwerpen
-
Strategisch HRM-scan
De strategisch HRM scan is een digitale web-based onderzoekstool waarmee schoolbestuurders en hrm-professionals in het primair onderwijs snel zicht krijgen op de staat van het strategisch HRM binnen hun organisatie.
-
Regie op Strategisch HR- beleid
De richting en dat wat je nodig hebt als organisatie koppelen aan de talenten die in je organisatie aanwezig zijn, dat is wat je wil bereiken met strategisch HR- beleid. Deze tool helpt daarbij; he
-
Model werkdrukmiddelen en professionalisering/begeleiding starters en schoolleiders
Met dit model kun je het budget berekenen dat een school ontvangt voor de aanpak werkdruk en voor de professionalisering/begeleiding van starters en schoolleiders.
-
Voorbeeld-functiebeschrijvingen primair onderwijs
Actuele voorbeeld-functiebeschrijvingen voor leraren, onderwijs ondersteunend personeel en schooldirecteuren
-
Modellen arbeidsovereenkomst
Leden van de PO-Raad kunnen gebruik maken van onderstaande modellen voor verschillende arbeidsovereenkomsten.
-
Handreiking professioneel statuut
Met het stappenplan uit de handreiking kun je naar eigen inzicht tot een passend en gedragen set met afspraken komen.
-
Lesobservatie-instrumenten: een nieuwe Wijzer over Zien en Kijken (april 2018)
Er zijn veel lesobservatie-instrumenten beschikbaar. De PO-Raad heeft ze op een rij gezet in een nieuwe Wijzer over Zien en Kijken.
-
Werkdruk
Hier vindt u een denkhulp bij het naar beneden brengen van de werkdruk op school.
-
Professionalisering
Deze checklist en handreiking helpen u verder op weg met het thema professionalisering.
-
Gespreksleidraden
Hier vindt u handvatten voor gesprekken met het schoolteam, de individuele medewerker en de P(G)MR.